あなたが望むキャリア
To the career you desire

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FEATURES

人の笑顔でMADE IN JAPAN を支える!それが私たちの仕事です。

私たちは総合人材サービス企業として、『人材派遣事業』、『人材紹介事業』、『業務請負事業』など、あらゆる『人』にかかわるソリューションをお客様に提供しています。
1981年に創業し、その歴史の中で大手メーカー、クライアントを中心に、約5,500に及ぶ国内主要メーカーのモノづくりをサポートし、高い評価と信頼を獲得してきました。
そして、『良質な雇用機会を創出するNO.1 アウトソーシングカンパニーを目指して』さらなる発展を続けていきます。

OUR CLIENTS

自動車メーカーから電子機器メーカーまで。 大手製造メーカーを中心としたさまざまなクライアントと取引をしております。右の下の メーカー様はほんの一部です。

  • トヨタ車体
  • 村田製作所
  • 三菱自働車
  • いすゞ自働車
  • リチウムエナジージャパン
  • DENSO
  • マツダ自働車
  • プライムアースEVエナジー
  • ダイハツ工業

GROWTH RATE

      • 872億円
      • 998億円
      • 1156億円
      • 1205億円
      • 1262億円
    • 日研トータルソーシングは人材ビジネスのリーディングカンパニー。リーマンショック以降も着実に成長を続けています。

    • 数でみるNIKKEN

      • 全国拠点数
        210拠点
      • 在籍スタッフ数
        約23,000名以上
      • 取引先メーカー
        約5,500
      • 資格取得実績
        約6,590名

CAREER LADDER

すべての社員が、大手メーカーで仕事の礎となる“ モノづくり” の現場を経験して頂きます。
その後、事業所での仮配属となり、約4年にもわたる新卒育成プログラムを受けて本配属となります。
日研トータルソーシングの新卒育成のプログラムは長いと思いますか?
仕事が合う合わない、人間関係、適性などを見定めるのに必要な期間なのです。
長い研修期間ですが、お付き合いください。
適性を見つけることがキャリアアップのはしごを登る事に繋がります。

  • 1.集合研修
    • 【入社時(1年目)】入社時受入研修、
      取引先実習(6ヶ月)、入社6ヶ月研修
    • 【2年目以降】入社年次(2年・3年・4年)研修 本社にて研修入社年次研修(4月)と新卒社員交流会(10月)と、同期の集まる機会が年2回。お互いの成長や大変さを分かり合えることができます。
  • 2.OJT
    • 年齢の近い先輩から「メンター」が任命され、仕事に対する指導を受けたり、相談することが可能
    • 産業カウンセラー(4月)、キャリアカウンセラー(10月)と年2回、社内のカウンセラー有資格者との面談を受けることが可能
  • 3.育成ローテ-ション

    事業拠点2か所を経験。2年経過後に、本人希望、適性等を考慮して本配属。
    本配属後、更に2年のキャリアを積み、5年目の主任昇格を目指す育成ローテーション。

RECRUIT

職種 総合職
(働くスタッフのサポート、主要国内メーカーへの提案営業、スタッフ面接採用)など
募集学科 不問
勤務地 全国各事業所
求人数 全学部全学科 合計20名
初任給
【短大卒】
基本給 200,000円
【大 卒】
基本給 228,000円
【大学院了】
基本給 238,000円

(職務給 8,000円を含む。研修中、職務給は不支給となります。)

諸手当 地域手当、時間外労働、通勤手当、役職手当、資格手当、昇給年1回、賞与年2回(7月・12月)
勤務時間 8:30~17:30(実働8時間)
休日 完全週休2日制、有給休暇、GW・夏季・年末年始休暇、産前産後休暇、裁判員休暇、慶弔休暇、特別休暇
福利厚生 奨学金返済支援制度、社会保険完備(自社健保組合加入)、独身寮完備、育児・介護休暇制度、自社保養所(勝浦)、福利厚生サービス ベネフィット・ステーション利用可

総合職に大切な主な業務は『働く派遣スタッフのサポート』をすること。
ですので、『人と話すことが好き、話を聞くのも好き』『自己成長したい』『いろんなことに挑戦したい方』におすすめです。

《入社後4年に渡りキャリアアップを支援する充実のサポートプログラム》

  • 営業拠点2か所の育成ローテーションを実施し、計画的にスキルアップ。入社後2年経過後に本配属を決定。
  • メンター制度により仕事の悩みや不安を解消する相談体制。
  • キャリアカウンセラー、産業カウンセラーによるキャリア面談を1年間に2回実施。

ENTRY

応募の流れ

以下ENTRYから申し込む

    • STEP1
    • オンライン説明会

    • STEP2
    • エントリーシート提出
    • (当社指定フォーマット、
      書類選考なし)

    • STEP3
    • オンライン個人面接・適性検査

    • STEP4
    • 本社にて
      グループ面接・筆記試験
    • (提出書類:成績証明書・
      卒業見込証明書)

内定

応募書類

  • エントリーシート(当社指定フォーマット)、成績証明書、卒業見込み証明書

選考会場

    • 日研トータルソーシング株式会社 日研第一ビル・第二ビル
    • (JR 京浜東北線「蒲田駅」西口 徒歩7 分)
総合職 エントリーフォーム
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応募職種
応募のきっかけ
卒業年度
学校名
学部名
学科名
卒業年月
氏名
フリガナ
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